تحقق ۱۶۰۰ میلیارد تومانی قرارداد توسعه بازار در ۳ سال گذشته
تاریخ انتشار: ۲۹ بهمن ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۷۷۸۶۱۳
دبیر شورای شبکه فنبازار ملی ایران اعلام کرد: در برنامه توسعه بازار مبتنی بر برنامههای رویدادی، جوایز بروکری در نظر گرفته میشود که تاکنون ۱۶۰۰ میلیارد تومان قرارداد در این حوزه به نتیجه رسیده است که حاصل توافقات و بههمرسانی عرضه و تقاضای فناوری در سه سال گذشته است.
به گزارش ایسنا، مهندس مهدی صفارینیا، رئیس پارک فناوری پردیس در نخستین همایش تجارت فناوری که صبح امروز در سالن همایشهای بینالمللی دانشگاه شهید بهشتی برگزار شد، یکی از فعالیتهای این پارک را جریانسازی برای تاثیرگذاری کلان در توسعه علمی کشور عنوان کرد و گفت: آنچه که در شبکه فنبازار پیگیری میکنیم، بحث عرضه و تقاضای فناوری است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با بیان اینکه در این همکاری ۵۰ پروژه فروش اختراعات صورت گرفت، اظهار کرد: مجموعه بروکرها و کارگزاران فناوری در کشور تعریف نشده بود که در سال ۹۳ با انتشار فراخوانی اقدام به ایجاد بروکرهای فناوری کردیم و همزمان با شکلگیری بروکرها با همکاری با صندوق نوآوری و شکوفایی برنامه حمایتی «لیزینگ» در فروش محصولات دانشبنیان را اجرایی کردیم.
صفارینیا با بیان اینکه با این اقدامات در نهایت در سال ۹۸ آییننامه ایجاد شبکه ملی ایران ایجاد شد، اظهار کرد: در فنبازارهای منطقهای ۲۰ دفتر در شهرکهای صنعتی و ۱۱ فنبازار در پارکهای علم و فناوری ایجاد شده است و بازیگران اصلی شورای فنبازار منطقهای، استاندار، مدیرعامل، شرکت و شهرکهای صنعتی هستند.
وی ادامه داد: بیش از ۸۰ بروکر در شبکه کارگزاران تجارت فناوری عضویت دارند که گواهی صلاحیت خود را از شبکه فنبازار دریافت کردهاند. در استانهای مختلف مجموعههایی وجود دارند که دغدغه فروش محصولات فناوری و تجارت فناوری را دارند.
صفارینیا گفت: در برنامه توسعه بازار مبتنی بر برنامههای رویدادی، جوایز بروکری در نظر گرفته میشود که تاکنون ۱۶۰۰ میلیارد تومان قرارداد در این حوزه به نتیجه رسیده است که حاصل توافقات و به هم رسانی عرضه و تقاضای فناوری در سه سال گذشته است.
در این همایش دکتر سجاد احدزاده، رئیس مرکز همکاریهای تحول و پیشرفت ریاست جمهوری با بیان اینکه زنجیره از ایده تا ثروت با تجارت فناوری حاصل میشود، افزود: از این رو مرکز همکاریهای تحول و پیشرفته ریاست جمهوری تمرکز خود را در داد و ستد فناوری گذاشته است که توسط رایزنان فناوری انجام میشود. این رایزنان فرهنگی در مقاصد صادراتی ما در ۴ کشور روسیه، منطقه اروپا، هند به عنوان اقتصاد نوظهور و چین فعال شده است.
وی، ترسیم ظرفیت کشورها برای رفع نیازمندیهای کشور را از ماموریتهای نمایندگان مرکز همکاریهای تحول عنوان کرد و یادآور شد: علاوه بر آن این مرکز با سازمان بینالمللی همکاریهای شانگهای و بریکس همکاری دارد و یکی ماموریتهای ما در این همکاریها زمینهسازی برای حضور کشور در رویدادها برای همکاری با کشورها است.
احدزاده با اشاره به ایجاد حدود ۱۰ هزار شرکت دانشبنیان در کشور، یادآور شد: این درحالی است که سهم اقتصاد دانشبنیان از تولید ناخالص داخلی کمتر از یک درصد است و باید این میزان را افزایش دهیم که بخشی از آن از طریق داد و ستد بینالمللی محقق خواهد شد.
رئیس مرکز همکاریهای تحول و پیشرفت ریاست جمهوری، برگزاری رویدادهای تقاضامحور و نمایشگاههای فناورانه، تدوین قانون استفاده حداکثری از توان داخلی و قانون جهش تولید دانشبنیان را از اقدامات کشور برای شناسایی و حمایت از شرکتهای دانشبنیان دانست و خاطر نشان کرد: همچنین از ظرفیتهای بینالمللی برای تأمین نیاز داخل استفاده میکنیم.
انتهای پیام
منبع: ایسنا
کلیدواژه: بروکرهای فناوری پارک فناوری پردیس فن بازار شبکه فن بازار ملی ایران شرکت های دانش بنیان معاونت علمي و فناوري رياست جمهوري شرکت های 5 ستاره صادراتی دکتر روح الله دهقانی فیروزآبادی مرکز همکاری های تحول تجارت فناوری دانش بنیان بین المللی فن بازار
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۷۷۸۶۱۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کسب سهم مناسب از بازار با کارِ گروهی در سال ۱۴۰۲/ تحقق شعار “جهش تولید با مشارکت مردم” با طراحی و تولید محصولات جدید
امتداد - همایش ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ و تبیین اهداف سال ۱۴۰۳ با حضور ابوالفضل نجارزاده مدیرعامل بانک ملی، اعضای هیأت مدیره، هیأت عامل، معاونان، رؤسای ادارات کل، ادارات امور شعب استانها و شعب مستقل بانک برگزار شد.
به گزارش پایگاه خبری امتداد ، ابوالفضل نجارزاده در این همایش ضمن ارزیابی مثبت عملکرد بانک ملی در سال ۱۴۰۲، مهمترین سیاستها و اولویتهای جدید پیشروی بانک در سال جدید را تبیین کرد و گفت: از مهمترین رویکردها و سیاستهای بانک ملی در سال جدید بازگشت به جایگاه گذشته و تثبیت آن، حفظ موقعیت کنونی بانک، ورود به طرحهای توسعهای صنعت نفت و حضور در بازارسرمایه است.
وی با تأکید براینکه با تکیه بر کارِ گروهی و توان همکاران در تمامی ارکان بانک، توانستیم در سال ۱۴۰۲ سهم خوبی از بازار کسب کنیم، افزود: طبق برنامهریزیهای صورت گرفته و هماهنگیهای بهعمل آمده، امسال میتوانیم با اقدامات و فعالیتهای مؤثر و مهم، سهم بیشتری از بازار بدست آوریم.
نجار زاده با اشاره به شعار “جهش تولید، با مشارکت مردم” تأکید کرد: با طراحی و تولید محصولات مناسب، استفاده از تمامی ظرفیتها، برنامهریزی منسجم و دقیق و حضور فعال در تمامی عرصهها تلاش میکنیم در تحقق شعار سال ۱۴۰۳ نقشی مؤثر داشته باشد.
به گفته مدیر عامل بانک ملی ایران افزایش سرمایه ۲۵ همتی، کسب سهم از بازار، رشد منابع، فروش ۳۶ همتی داراییهای بانک، انتقال مؤسسه نور، توسعه زیرساختهای فناوری، ارائه طرح مهربانی ملی، ارائه ارز اربعین و ارائه خدمات بانک کارگشایی را بخشی از مهمترین اقدامات بانک در سال گذشته برشمرد و اظهار امیدواری کرد که امسال نیز با اجرای اقدامات مناسب دستاوردها و تحولات خوبی رقم زده شود.
نجار زاده با بیان اینکه بانک ملی بعد از سالها توانست با برنامهریزیهای منسجم در ابتدای سال سهم بازار را حفظ کند، افزود: ما در ۱۷ استان کشور بانک نخست هستیم و با این رویکرد اگر تمام استانها با کارِ گروهی، همافزایی و تلاش مضاعف از سایر بانکها پیشی بگیرند بانک را در رفع ناترازی کمک خواهند کرد.
وی به قیمت تمام شده پول و نرخ مؤثر تسهیلات در سال جاری اشاره کرد و یادآورد شد: امسال باید برای ارائه تسهیلات خرد به آحاد جامعه محصولات ویژهای را طراحی و تولید کنیم.
مدیر عامل بانک ملی ایران بزرگترین ویژگی این بانک را وجود شعب و نیروهای توانمند و خلاق دانست و ادامه داد: نقشه راه تمام واحدهای بانک در سال جاری مشخص است و همه باید با کارِ گروهی و همافزایی به سمت دستیابی به آن اهداف حرکت کنیم.
نجارزاده با تأکید بر این که ارتباط مستقیم با بنگاههای بزرگ باید تسهیل شود، گفت: برای ارتباط و ارائه خدمات مالی به بنگاههای بزرگ، باید به سرعت تصمیمگیری شود.
وی همچنین سهم نیروی انسانی باتجربه و متخصص را در موفقیت بانک مؤثر دانست و افزود: مسائل معیشتی کارکنان نیز مورد توجه مدیران ارشد بانک قرار دارد و تا حد امکان با توجه به ظرفیتهای قانونی به آن رسیدگی میشود.
وی با اشاره به ادغام مؤسسه نور بهعنوان یک اقدام بزرگ و بینظیر در بانک ملی،گفت: با این اقدام جایگاه بانک در شبکه بانکی بهعنوان بانکی پیشرو اثبات شد.
نجارزاده با تأکید بر اینکه لازمه انتصابات شایستگی کارکنان است، ادامه داد: آموزش کارکنان در بانک ملی اقدامی لازم و ضروری در راستای توسعه و کسب بازارهای جدید است.
وی با تشکر از همکاران برگزار کننده این همایش گفت: در این دو روز فرصتی شد تا ضمن مرور فعالیتها و اقدامات بانک، نقاط ضعف و قوت بانک را بیشتر و بهتر بشناسیم تا با تکیه بر تحلیلهای موجود بر اصلاح امور اقدام کنیم.
مدیر عامل بانک ملی ایران در ادامه این همایش ضمن تبیین اهداف و راهبردهای بانک، در مورد موضوعات و سؤالات مطرح شده از سوی مدیران با آنها تبادل نظر و گفتوگو کرد و در تبیین برنامههای پیشِروی بانک در سال ۱۴۰۳ گفت: انتصابات در بانک براساس شایستهسالاری و شفافیت در امور انجام میشود.
گفتنیست؛ توسعه شرکت تابام، افزایش رفاه همکاران، افزایش محصولات حوزه بانکداری جامع، راهاندازی سامانه جامع تسهیلات، توسعه زیرساختهای فناوری، نظارت جدیتر بر مصارف و رشد وصول مطالبات از دیگر محورهای سخنان مدیرعامل بانک ملی ایران در این همایش بود.
همچنین در این همایش مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره و مدیران ارشد بانک با حضور در کارگروه تخصصی ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ و تبیین اهداف سال ۱۴۰۴ به تشریح، بیان مسائل، طرح دیدگاه ها، بررسی موضوعات مربوطه و ارائه نظرات خود پیرامون امور بانکی و صف و ستاد پرداختند و در ادامه در این کارگروه ضمن پاسخگویی به سؤالات حاضران، مهمترین سیاستها و برنامههای کاری پیشروی بانک مورد بحث و بررسی قرار گرفت و با ارائه پیشنهاداتی، راهکارهایی برای عملیاتی کردن هر چه بهتر برنامههای بانک مطرح شد.
در این کارگروه بر حضور بیشتر در بازار سرمایه، کاهش مطالبات، مدیریت و جذب منابع، افزایش سهم بازار، ارائه ابزارهای تعهدی، بهبود تراز نقدینگی، لزوم داشتن محصولات برتر، توجه به نیاز مشتری، توسعه زیرساختهای فناوری، شایسته سالاری، ساماندهی دادهها، رفع ناترازی، کمک به معیشت همکاران، اصلاح کسری کادر شعب، تقویت جانشینپروری، تقویت بازاریابی و لزوم داشتن محصولات برتر تأکید شد.
در ادامه این همایش نیز گزارشی از شاخصهای عملکردی بانک در سرفصلها و بخشهای مختلف سال ۱۴۰۲ توسط مسئولان اداره کل تحقیقات و مدیریت استراتژیک بانک ارائه و به سؤالات حاضران پاسخ داده شد. همچینین رؤسای ادارات امور استانها و شعب مستقل دیدگاهها و پیشنهادهای خود درباره موضوعات و امور بانکی را بیان کردند.
این همایش در روز دوم با معرفی و تقدیر از رؤسای واحدهای برتر بانک که عملکرد مناسبی در سال گذشته داشتند به پایان رسید.
برچسب ها :این مطلب بدون برچسب می باشد.